פער השכר בין המינים: מה זה ומה הסיבות לפער השכר בין המינים
בשנים האחרונות צצו קרבות רבים בניסיון להבטיח שוויון זכויות בין גברים לנשים. למעשה, עד כמה שזה נראה בלתי אפשרי, למרות שהייתה במאה העשרים ואחת, אפליה מגדרית נמצאת על הפרק ומשפיעה על היבטים רבים בחיי היומיום. אנו מסתכלים בגאווה על נשים מודרניות שהצליחו לתפוס עמדות יוקרה, אך לעתים קרובות אנו שוכחים או שאנו "מקבלים כמובן מאליו" תופעות כגון פער השכר בין המינים המערערים את האישור החברתי שלנו.
מהו פער השכר בין המינים
עם "הביטוי האנגלי"פער השכר בין המינים " s "מציין את ההבדל בשכר בין נשים וגברים. לצערו אושר כי גם כיום נשים רבות עדיין מקבלות שכר נמוך יותר מהגברים שלהן, עבור אותן שעות עבודה, תחומי תעסוקה וחובות. בקיצור, על פי פקידי הדוחות השונים, בשנת 2021 נשים מרוויחות פחות ופחות מגברים.
ב"ניתוח התופעה החריגה הזו מובחנים שני פרמטרים. הראשון הוא מה שנקרא "פער שכר לא מותאם", בעוד השני מורכב מ" "פער שכר מותאם". אנחנו יכולים לתרגם את שכר לא מותאם פער עם הביטוי "פער שכר גולמי גולמי", כלומר הפער הזה שמבוסס רק על שכר שעתי ברוטו, ואילו עבור "מוּתאָם הכוונה היא לפער השכר הכולל בין המינים, שלוקח בחשבון לא רק את השכר, אלא גם את שיעור התעסוקה של נשים, את רמת ההשכלה של העובדים והעובדות, את תחום התעסוקה ואת התפקידים שממלאות נשים במקום העבודה.
ראה גם
המצב באיטליה
"איגוד הצדק של האיחוד האירופי פרסם את הנתונים כדי לענות על השאלה"מהו אחוז השכר בין המינים במדינה שלך?", או כמה מסתכם הפער בשכר בין המינים. הסיבה לכך היא שבכל שנה מתפרסמים דיווחים ברמה האירופית על המצב של פער השכר בין המינים וכרגע," איטליה בולטת באופן חיובי ביחס ל"גלם " פָּרָמֶטֶר. למעשה, צוין כי בארצנו פער השכר הוא "רק" 5%. כדי לתת דוגמא, אם גבר מרוויח 2 יורו, אישה תקבל בסביבות 1 יורו ו -90 סנט. כמובן שהיינו מעדיפים שההבדל הזה יוחלק לחלוטין, אבל באירופה יש מקרים הרבה יותר חמורים, כמו זה של אסטוניה שבה שיעור זה הוא סביב 28%.
לרוע המזל, התרחיש משתנה כאשר אנו מתחילים לדבר על פער השכר הכולל בין המינים. למעשה, בכדי לקבוע נתונים אלה אנו חורגים מהגמול עבור שעות ותפקידים שווים, אך נסתכל גם על מגזרי העבודה הנשיים גרידא, על התפקידים שממלאות נשים, בין אם הן בוגרות ובין אם לא ובמספר העובדות במשרה חלקית. כאן, שיעור פער השכר בין גברים לנשים הוא סביב 44% מתוך ממוצע באירופה של 39%. מצב שבאמת גורם לך לצמרמורת.
הסיבות מאחורי פער השכר בין גברים לנשים
השאלה עשויה להתעורר באופן ספונטני: מדוע באמצע האלף השני נשים מרוויחות פחות? עם זאת, התשובה שאולי נראית מובנת מאליה אינה פשוטה כל כך מכיוון שהיא רואה את "איחוד ההיבטים השונים. מצד אחד, בהחלט יש מורשת תרבותית שקשה לחסל אותה". במשך שנים, בתפקידי מנהיגות ויוקרה, תמיד היו גברים ועדיין יש כיום נטייה להעדיף גבר על פני אישה במינוי לקידום מכירות או להקצאת תפקיד חשוב. זו סיבה שרירותית שכן אין להם יסוד ושוללת מהם את ההזדמנות להראות את ערכם למאות אלפי נשים.
ואז, ישנה השאלה הקשה של אמהות. העובדה שאישה יכולה להפוך לאם ולצאת לחופשה לקראת סוף ההריון לא מפסיקה להפחיד. בנוסף, לעובדים פוטנציאליים שכבר אמהות יש הרבה פחות סיכוי למצוא עבודה מאשר לעמיתיהם נטולי הילדים או שבכל מקרה יצטרכו להסתפק במשימות שאינן בצמרת חברה. שלא לדבר על כך שנשים עומדות במצב שעליהן לעזוב את מקום העבודה "לבד" כיוון שהן עמוסות במשמרות ובשעות נוספות שאינן מתיישבות עם ניהולו של ילד קטן.
נראה כי מציאות כזו היא מדע בדיוני, אך במקום זאת, זה מה שקורה כל יום לנגד עינינו באיטליה, במדינות האיחוד האירופי ובשאר העולם. התמכרות לתופעה שראינו לעתים כה קרובות עד כי אנחנו כבר לא מכירים ברצינות שלו.
יוזמות נגד פער השכר בין המינים
הפורום הכלכלי העולמי הכין דו"ח משלו על פער השכר בין המינים. כרגע נראה כי פער השכר בין גברים לנשים יהיה אפסי בעוד יותר מ -200 שנה. למעשה, אם בעבר ההערכה הייתה סביב 180, עם המשבר עקב המגיפה המצב החמיר עוד יותר.
הקורונה בצד, כבר כמה זמן היו כמה יוזמות נגד פער השכר בין המינים. אחד מאלה הוא "יום השכר השוויוני, יום בינלאומי סמלי המוקדש להעלאת המודעות לפער השכר בין המינים. בהקשר זה, בשנת 2019 הפגינו אלפי נשים צרפתיות החל מ"יום שכר שווה - 4 בנובמבר - והראו מאז עד סוף השנה זה היה כאילו הם עבדו בחינם ביחס לשכר הגברים.
כמה מפורסמים התבטאו גם בנושא פערי השכר. זה אולי נראה אבסורדי, אבל פער השכר בין המינים משפיע גם על המגזר שלהם. רבות מהשחקניות ההוליוודיות שאנחנו אוהבים ומעריכות כל כך הרבה מרוויחות פחות מעמיתיהם הגברים. אמה סטון, שרה ג'סיקה פארקר, בראדלי קופר עצמו ורבים אחרים גינו את חברות הפקת הקולנוע או הטלוויזיה שהביאו את התופעה הזו לכולם. קייט בלאנשט, למשל, קיבלה את אחת ההחלטות הקיצוניות ביותר: היא דחתה חלק מכיוון שהשותפה הגברית של הסרט -כוכב הוצע יותר כסף.
